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Sommario
Chiarimenti Miur: Durata percorso formazione Docenti neoassunti
Introduzione
Il Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca (MIUR) ha fornito chiarimenti sulla durata del percorso di formazione per i docenti neoassunti.
Durata del percorso formativo per i docenti neoassunti: chiarimenti MIUR
Il Ministero dell’Istruzione e dell’Università (MIUR) ha fornito chiarimenti sulla durata del percorso formativo per i docenti neoassunti. In precedenza, il percorso aveva una durata di 18 mesi, ma il MIUR ha ora stabilito che la durata sarà di 24 mesi.
Questa estensione è stata introdotta per garantire che i docenti neoassunti abbiano il tempo e le risorse necessarie per sviluppare le competenze e le conoscenze richieste per svolgere efficacemente il loro ruolo. Il percorso formativo comprende attività di formazione in presenza, online e di tutoraggio.
Durante il percorso formativo, i docenti neoassunti avranno l’opportunità di approfondire le loro conoscenze in materia di didattica, valutazione e gestione della classe. Inoltre, riceveranno supporto e guida da docenti esperti e tutor.
L’estensione della durata del percorso formativo è stata accolta con favore dai sindacati dei docenti, che hanno sottolineato l’importanza di fornire ai docenti neoassunti il tempo e le risorse necessarie per prepararsi al loro ruolo.
Il MIUR ha anche chiarito che i docenti neoassunti che hanno già completato 18 mesi di formazione potranno completare il percorso formativo rimanente entro 6 mesi. Questa disposizione è stata introdotta per evitare interruzioni nel percorso formativo dei docenti che hanno già iniziato il loro percorso.
In conclusione, il MIUR ha esteso la durata del percorso formativo per i docenti neoassunti a 24 mesi per garantire che abbiano il tempo e le risorse necessarie per sviluppare le competenze e le conoscenze richieste per svolgere efficacemente il loro ruolo. Questa estensione è stata accolta con favore dai sindacati dei docenti, che hanno sottolineato l’importanza di fornire ai docenti neoassunti il supporto necessario per prepararsi al loro ruolo.
Percorso formativo per i docenti neoassunti: durata e contenuti
Il Ministero dell’Istruzione e del Merito (Miur) ha fornito chiarimenti sulla durata del percorso formativo per i docenti neoassunti. In precedenza, la durata era fissata in 50 ore, ma il Miur ha precisato che tale durata è riferita solo alla parte teorica del percorso.
La parte pratica, invece, avrà una durata variabile a seconda della tipologia di scuola e del grado di istruzione. Per le scuole dell’infanzia e primarie, la parte pratica durerà 120 ore, mentre per le scuole secondarie di primo e secondo grado durerà 180 ore.
Pertanto, la durata complessiva del percorso formativo per i docenti neoassunti sarà di 170 ore per le scuole dell’infanzia e primarie e di 230 ore per le scuole secondarie di primo e secondo grado.
Il percorso formativo è obbligatorio per tutti i docenti neoassunti e si articola in due fasi: una fase teorica e una fase pratica. La fase teorica si svolgerà in presenza o a distanza e tratterà argomenti quali la didattica, la valutazione, la gestione della classe e l’inclusione.
La fase pratica, invece, si svolgerà nelle scuole e consisterà in attività di osservazione, progettazione e realizzazione di attività didattiche. I docenti neoassunti saranno affiancati da un tutor, che li guiderà e li supporterà durante il percorso formativo.
Il completamento del percorso formativo è un requisito necessario per l’immissione in ruolo dei docenti neoassunti. Pertanto, è importante che i docenti si impegnino attivamente nel percorso e ne seguano tutte le fasi.
Chiarimenti MIUR sulla durata del percorso formativo per i docenti neoassunti
Il Ministero dell’Istruzione e dell’Università (MIUR) ha fornito chiarimenti sulla durata del percorso formativo per i docenti neoassunti. In precedenza, il percorso aveva una durata di 18 mesi, ma il MIUR ha ora stabilito che la durata sarà di 24 mesi.
Questa estensione è stata introdotta per garantire che i docenti neoassunti abbiano il tempo e le risorse necessarie per sviluppare le competenze e le conoscenze richieste per svolgere efficacemente il loro ruolo. Il percorso formativo comprende attività di formazione in presenza, online e di tutoraggio.
Durante il percorso formativo, i docenti neoassunti avranno l’opportunità di approfondire le loro conoscenze in materia di didattica, valutazione e gestione della classe. Inoltre, riceveranno supporto e guida da docenti esperti e tutor.
L’estensione della durata del percorso formativo è stata accolta con favore dai sindacati dei docenti, che hanno sottolineato l’importanza di fornire ai docenti neoassunti il tempo e le risorse necessarie per prepararsi al loro ruolo.
Il MIUR ha anche chiarito che i docenti neoassunti che hanno già completato 18 mesi di formazione potranno completare il percorso formativo rimanente entro 6 mesi. Questa disposizione è stata introdotta per evitare interruzioni nel percorso formativo dei docenti che hanno già iniziato il loro percorso.
In conclusione, il MIUR ha esteso la durata del percorso formativo per i docenti neoassunti a 24 mesi per garantire che abbiano il tempo e le risorse necessarie per sviluppare le competenze e le conoscenze richieste per svolgere efficacemente il loro ruolo. Questa estensione è stata accolta con favore dai sindacati dei docenti, che hanno sottolineato l’importanza di fornire ai docenti neoassunti il tempo e le risorse necessarie per prepararsi al loro ruolo.
Conclusione
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**Conclusione**
I chiarimenti del MIUR sulla durata del percorso di formazione per i docenti neoassunti stabiliscono che:
* Il percorso formativo ha una durata di 50 ore, di cui 25 ore in presenza e 25 ore online.
* Le 25 ore in presenza devono essere svolte entro il 31 dicembre dell’anno scolastico di assunzione.
* Le 25 ore online devono essere svolte entro il 31 agosto dell’anno scolastico successivo.
