Nel dipartimento di digitalizzazione di Almaviva lavorano 40 persone: ingegneri, project manager, sviluppatori

Nel campo della trasformazione digitale Almaviva Da 40 anni accompagna la crescita delle imprese e contribuisce a innovare i modelli di business, le organizzazioni aziendali e la cultura ICT. È il terzo gruppo italiano nel mondo per numero di dipendenti (7.000 nazionali e 39.000 all’estero). Ha 79 filiali in 13 paesi. L’amministratore delegato e presidente è Marco Tripi. L’organo amministrativo centrale ha sede a Roma.
Proprio perché la sede operativa è ubicata in capitale devi: Sviluppatore backend, sviluppatore full stack, specialista in affari aziendali, architetto dei dati, ingegnere dell’osservazione della Terra, architetto di soluzioni infrastrutturali, sviluppatore di soluzioni IoT e Edge, architetto IT, architetto dell’infrastruttura IT, analista aziendale IT, consulente IT, project manager sanità digitale, responsabile dell’infrastruttura di progetto , Project Manager aeroportuale, Architetto di soluzioni infrastrutturali, Amministratore di sistema, Architetto di sicurezza, Ingegnere di sicurezza, Middleware per l’amministratore di sistema E Capo squadra tecnica.
Allora a Bari: Sviluppatori backend, ingegneri di big data e sviluppatori full-stack;Cagliari: sviluppatore back-end;A Genova: SW Business agli analisti E Responsabile Tecnico Progetti Industria Ferroviaria;A Milano: Architetti di dati, amministratori di database, ingegneri dell’osservazione della Terra e sviluppatori di soluzioni IoT e edge;Napoli: Sviluppatore Abap, sviluppatore backend, ingegnere Big Data, architetto dati, ingegnere DevOps, sviluppatore full stack e sviluppatore integrazione Wso2;A Venezia: Architetto dei dati, sviluppatore full stack E amministratore di sistema.
Ci sono circa quaranta posizioni in totale. Requisiti generali: Laurea in discipline IT o STEM, esperienza, buona conoscenza di progetti e tecnologie rilevanti per la posizione, buona conoscenza della lingua inglese.
Il contratto verrà perfezionato in sede di colloquio ma è quasi sempre a tempo indeterminato.
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